代人发帖，德国公司珠海的工作位置
Manager HR Development / HR Marketing Zuständigkeit:HR Devolopment für SEMIKRON China Arbeitsort:
Zuhai, Southern Software Park Ihre Aufgabe:
Ausbau der Personalentwicklung und des Personalmarketings Dazu gehört unter anderem die Konzeption, Einführung und Evaluation von Maßnahmen der Personalentwicklung und -Marketing, insbesondere·
Die Ausarbeitung von Fach- & Führungskräfte-Entwicklungsprogrammen·
Das Ableiten und Umsetzen von zielgruppenspezifischen Trainings- und Weiterbildungsmaßnahmen·
Die Gestaltung des externen / internen Semikron-Auftritts als Arbeitgeber·
Die Ausarbeitung eines Employer Branding-Konzepts·
Das Planen und Erstellen von zielgruppen- und hochschulspezifischen Marketinginstrumenten sowie die Durchführung von Marktanalysen und Benchmarks·
Die Organisation und Betreuung von Job- und Hochschulmessen Darüber hinaus sind Sie unter anderem verantwortlich für ·
Die Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in Fragen der Personalentwicklung·
Die selbständige Kontaktaufnahme, den Ausbau und die Pflege zu externen Partnern und Institutionen (z. B. Universitäten, Studentenorganisationen, Vergleichsunternehmen) Erforderliche
Studium BWL, idealerweise mit internationaler AusrichtungAusbildung:
Schwerpunkt Personal / Organisationsentwicklung
Berufserfahrung:
Absolvent mit ersten praktischen Erfahrungen (z.B. Praktika, Werkstudententätigkeiten, Abschlussarbeiten),
idealerweise im Bereich Personal oder Organisationsentwicklung Sprachkenntnisse:
Chinesisch Muttersprache, Englisch fließend, Deutsch ideal Persönlichkeit:
Hohes Engagement und hohe Kommunikationsfähigkeit sowie souveränes Auftreten im internationalen Umfeld, ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis Starttermin.
Sofort
Zu Beginn 3 Monate Einarbeitung im Stammhaus Nürnberg
有意者请发德文简历至Bo.Chen@semikron.com ：xb20：
页:
[1]
